Sở Tài chính ban hành Kế hoạch cải cách hành chính năm 2022

1. Cải cách thể chế: Chủ động tham mưu với UBND tỉnh ban hành các văn bản quy phạm pháp luật thuộc chức năng, nhiệm vụ của Sở Tài chính. Nâng cao chất lượng công tác tham mưu, đề xuất xây dựng, ban hành văn bản quy phạm phát luật đúng thẩm quyền, có chất lượng và đảm bảo trình tự theo quy định của pháp luật.

 2. Cải cách thủ tục hành chính: Xây dựng và triển khai kiểm soát việc ban hành mới, sửa đổi, bổ sung hoặc thay thế các thủ tục hành chính, bảo đảm theo hướng đơn giản, minh bạch; công bố kịp thời, đầy đủ, các thủ tục hành chính mới được ban hành. Đồng thời, tiếp tục rà soát, đánh giá, thực hiện việc cắt giảm thời gian giải quyết thủ tục hành chính, tạo điều kiện thuận lợi cho người dân, doanh nghiệp, tổ chức trong việc thực hiện giải quyết thủ tục hành chính.

3. Cải cách tổ chức bộ máy hành chính nhà nước: Tiếp tục thực hiện rà soát, sắp xếp, kiện toàn tổ chức bộ máy, tinh giản biên chế theo tinh thần Nghị quyết số 39-NQ/TW ngày 17/4/2015 của Bộ Chính trị; Nghị quyết số 18-NQ/TW ngày 25/10/2017 của Hội nghị lần thứ sáu, Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Khóa XII...Tiếp tục triển khai, thực hiện Đề án vị trí việc làm, cơ cấu ngạch công chức, viên chức đã được UBND tỉnh phê duyệt.

4. Xây dựng và nâng cao chất lượng đội ngũ công chức, viên chức: Thực hiện có hiệu quả Kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng công chức, viên chức năm 2022; nâng cao chất lượng đào tạo, bồi dưỡng, nhất là năng lực và kỹ năng thực thi công vụ, tinh thần trách nhiệm, đạo đức công vụ, đạo đức nghề nghiệp của đội ngũ công chức, viên chức, đáp ứng tốt yêu cầu, nhiệm vụ được giao....

5. Cải cách tài chính công: Tiếp tục triển khai cơ chế tự chủ, tự chịu trách nhiệm về sử dụng biên chế và kinh phí quản lý hành chính theo Nghị định 130/2005/NĐ-CP ngày 17/10/2005 của Chính phủ; Nghị định số 117/2013/NĐ-CP ngày 07/10/2013 của Chính phủ; Thông tư liên tịch số 71/2014/TTLT-BTC-BNV ngày 30/5/2014; Nghị định số 60/2021/NĐ-CP ngày 21/6/2021 của Chính phủ quy định cơ chế tự chủ tài chính của đơn vị sự nghiệp công lập nhằm tạo quyền chủ động sử dụng biên chế và kinh phí quản lý hành chính một cách hợp lý nhất để hoàn thành tốt chức năng nhiệm vụ được giao, sắp xếp bộ máy tinh gọn, thực hành tiết kiệm chống lãng phí...

6. Xây dựng, phát triển Chính phủ điện tử, Chính phủ số: Đẩy mạnh ứng dụng CNTT gắn với cải cách thủ tục hành chính, xây dựng Chính quyền điện tử; bảo đảm rút ngắn quy trình xử lý, đơn giản hóa thành phần hồ sơ, chuẩn hóa nội dung hồ sơ, giảm thời gian thực hiện thủ tục hành chính, nhằm góp phần nâng cao chất lượng và hiệu quả công tác chỉ đạo điều hành về lĩnh vực tài chính, ngân sách...

7. Công tác chỉ đạo, điều hành cải cách hành chính: Triển khai mạnh mẽ, đồng bộ có hiệu quả Kế hoạch cải cách hành chính của Sở; thực hiện chế độ báo cáo về công tác cải cách hành chính theo quy định. Đẩy mạnh công tác tuyên truyền, quán triệt các Chỉ thị, Quyết định, Kế hoạch của cấp trên về công tác cải cách hành chính; thực hiện nhiệm vụ công tác cải cách hành chính là tiêu chí để bình xét, xếp loại, thi đua, khen thưởng đối với các tập thể và cá nhân trong năm 2022./.